नवी दिल्ली । देशातील कोरोनाव्हायरसच्या दुसर्‍या लाटात लोकांमध्ये लॉकडाऊन आणि नोकरीबाबत तणाव कायम आहे. अशा परिस्थितीत, जीनियस कन्सल्टंट्स या स्टाफिंग कंपनीच्या सर्वेक्षणात नोकरी शोधणाऱ्यांना दिलासा मिळाला आहे. या सर्वेक्षण अहवालानुसार कंपन्या आपल्या कर्मचार्‍यांचे पगार वाढवण्याच्या मूडमध्ये आहेत. ही वाढ 5 ते 10 टक्क्यांपर्यंत असू शकते. बहुतेक नोकरदार लोकांच्या पगाराच्या रचनेत बदल होऊ शकतो.
या सर्वेक्षणात 1200 कंपन्यांचा समावेश आहे
जीनियस कन्सल्टंट्सच्या सर्वेक्षणात देशभरातील 1200 कंपन्यांचा समावेश होता. त्यापैकी निम्म्याहून अधिक कंपनी आपल्या कर्मचार्‍यांचे वेतन वाढविण्याच्या बाजूने आहे. 59% कंपन्यांनी सांगितले की,” ते कर्मचार्‍यांचे पगार वाढवण्याच्या मूडमध्ये आहेत.”
20 टक्के कंपनीने असे सांगितले
या सर्वेक्षणात 20 टक्के कंपनीचे म्हणणे आहे की,” ते पगार वाढवतील पण ते 5% पेक्षा कमी आहे. तर 2121 कंपन्या 2021 मध्ये पगार वाढवणार नाहीत.”
फ्रेशरलाही मिळेल संधी
43 टक्के कंपन्या फ्रेशर्सना संधी देण्याची इच्छा असल्याचे सांगतात. त्याचबरोबर, 41 टक्के कंपन्यांची रिप्लेसमेंट हायरिंग म्हणजेच अनुभवी कर्मचारी घेण्याची योजना आहे.
या कंपन्यांचा सर्वेक्षणात समावेश होता
HR, IT, ITES, BPO , बँकिंग अँड फायनान्स, कंस्ट्रक्शन आणि इंजीनिअरिंग, शिक्षण, लॉजिस्टिक हॉस्पिटॅलिटी, मीडिया, फार्मा, मेडिकल, पॉवर अँड एनर्जी, रिअल इस्टेट या कंपन्यांचा समावेश जिनिअस कन्सल्टंट्सनी घेतलेल्या या सर्वेक्षणात होता.
कंपन्यांनी बजट वाढवले
आर्थिक क्रियाकार्यक्रमातील अपेक्षेपेक्षा वेगवान सुधारणा, ग्राहकांचा आत्मविश्वास वाढणे आणि चांगले मार्जिन यामुळे कंपन्यांनी त्यांचे पगार वाढीचे बजट वाढवले आहे. निकालांनुसार 20 टक्के कंपन्यांनी यावर्षी पगार दुप्पट वाढवण्याची योजना आखली आहे, तर 2020 मध्ये हा आकडा केवळ 12 टक्के होता.
राज्यातील सर्व महत्वाच्या ब्रेकिंग बातम्या थेट मोबाईलवर मिळवण्यासाठी आमचा WhatsApp ग्रुप Join करा