नवी दिल्ली । कोरोनाव्हायरस संकट दरम्यान, आता बहुतेक क्षेत्रांमध्ये भारतीय अर्थव्यवस्थेला चांगले संकेत मिळू लागले आहेत. एकीकडे बाजारात मागणी वाढत आहे तर दुसरीकडे उत्पादन क्षेत्रातही वाढ नोंदली गेली आहे. त्याचबरोबर कंपन्यांनी अवघड परिस्थितीत सुरू झालेल्या कर्मचार्‍यांचे वेतन कपातही मागे घेण्यास सुरुवात केली आहे. इतकेच नाही तर काही कंपन्यांनी कर्मचार्‍यांच्या बँक खात्यातून कमी केलेली सॅलरी Arrear च्या रूपात जमा केली आहे. त्याचबरोबर काही कंपन्या सणासुदीच्या हंगामात कर्मचार्‍यांना बोनसही देत आहेत. दरम्यान, चार मोठ्या कंपन्यांनी त्यांच्या कर्मचाऱ्यांची वेतन कपातही मागे घेतली आहे.
कमाई पुन्हा सुरू झाल्यावर वेतन कपात बंद
व्यवसायातील सुधारणांदरम्यान, डेलॉयट (Deloitte), पीडब्ल्यूसी (PwC), अर्नस्‍ट एंड यंग इंडिया (EY India) आणि केपीएमजी (KPMG) ने वेतन कपात मागे घेण्यास सुरवात केली आहे. इतकेच नाही तर चारही कंपन्यांनी कर्मचार्‍यांना बोनस देण्यास सुरवात केली आहे. इकॉनॉमिक टाइम्सच्या अहवालानुसार एका कंपनीच्या वरिष्ठ अधिकाऱ्याने सांगितले की, आता कमाई पुन्हा सुरू झाली आहे. त्यामुळे आम्ही कर्मचार्‍यांची वेतन कपात बंद करुन बोनस वाटप करण्याचा निर्णय घेतला आहे. पीडब्ल्यूसीने सर्व कर्मचार्‍यांची वेतन कपात मागे घेतली आहे, तर अर्न्स्ट अँड यंग प्रायव्हेट लिमिटेड इंडियाने कर्मचार्‍यांना बोनस दिला आहे.
पीडब्ल्यूसीने प्रथम वेतन कपात लागू केली
पीडब्ल्यूसी कोरोना ही संकटाच्या काळात वेतन कपात करण्याचा निर्णय घेणारी पहिली व्यावसायिक सेवा कंपनी होती. त्याशिवाय बीडीओ (BDO) आणि (Grand Thornton) मोठ्या व्यावसायिक सेवा संस्थांनीही पगार कमी करण्याचा निर्णय घेतला. त्याचवेळी या क्षेत्रातील छोटी कंपनी असलेल्या ध्रुव अ‍ॅडव्हायझर्सनीही (Dhruva Advisors) आपल्या कर्मचार्‍यांचे पगार कमी केले. बर्‍याच कंपन्यांनी केवळ उच्च स्तरीय व्यवस्थापन (Top Management) अधिकाऱ्यांचे वेतन कमी केले होते, तर काहींमध्ये ती निम्न स्तरावरही लागू करण्यात आली होती. आता अधिकाधिक कंपन्या हळूहळू वेतन कपात मागे घेत आहेत.
ऑफिसची जागा रिकामी करून कंपन्या मोठी बचत करत आहेत
दर तासाला 20,000 ते 75,000 रुपये आकारणार्‍या बर्‍याच कॉर्पोरेट कंपन्यांनी त्यांचे फी (Per Hour Fees) कमी केले आहे. एका मोठ्या फर्ममधील वरिष्ठ भागीदाराने सांगितले की बर्‍याच ग्राहकांनी फेब्रुवारी 2020 च्या थकबाकीची रक्कम देण्यास विलंब केला. अशा परिस्थितीत वर्किंग कॅपिटलची समस्या कंपन्यांसमोर उभी राहिली. दरम्यान, बहुतेक मोठ्या कंपन्यांनी स्थावर मालमत्ता खर्चात कपात (Real Estate Cost) करून मोठी बचत केली आहे. यासाठी कार्यालयातील जागा रिकामी करण्यात आली होती. एका बहुराष्ट्रीय कंपनीच्या प्रमुखांनी सांगितले की, 6 महिने कर्मचारी कार्यालयात येणार नाहीत. अशा परिस्थितीत हा व्यर्थ खर्च टाळता येतो.
ब्रेकिंग बातम्या मोबाईलवर मिळवण्यासाठी आम्हाला 7875002893 या नंबरला WhatsApp करा आणि लिहा “Hello News”.