हॅलो महाराष्ट्र ऑनलाईन । कोरोना साथीच्या आजारामुळे देशाच्या आर्थिक घडामोडींवर तीव्र परिणाम झाला, त्याचा रोजगारावरही खोलवर परिणाम झाला. पण आता परिस्थिती हळू हळू सुधारत आहे. देशातील 21 क्षेत्रांतील 800 हून अधिक कंपन्यांची देखरेख करणारी कर्मचारी कंपनी टीमलीझच्या मते, लॉकडाऊन संपल्यानंतर रिक्रूटमेंट सेंटीमेंट सुधारल्या आहेत. कंपन्यांनी पुन्हा कामाला सुरुवात केली आहे.
एप्रिल ते सप्टेंबर या कालावधीसाठी हायरिंग इंटेंटमध्ये 18 टक्क्यांनी वाढ झाली आहे तर 25 मार्च ते 7 जून या कालावधीत झालेल्या लॉकडाउनमध्ये ते 11 टक्के इतका होता. हायरिंग इंटेट हा अशा नियोक्तेदारांची टक्केवारी आहे जे या कालावधीत नोकरदारांची भरती करू शकतात. बंगळुरूमध्ये हायरिंग इंटेंट सर्वात जास्त म्हणजे 21 टक्के आहे. दिल्लीत 19, हैदराबादमध्ये 15, चंदीगडमध्ये 14, कोलकाता आणि मुंबईमध्ये 12 टक्के आहे.
इतर देशांपेक्षा भारतातील हायरिंगची स्थिती चांगली आहे
टीमलीझच्या अहवालानुसार ही आकडेवारी हे देखील दर्शवते की अमेरिका (8 टक्के), युरोप (9 टक्के) आणि मध्य पूर्व (11 टक्के) च्या तुलनेत भारतातील परिस्थिती बर्यापैकी चांगली आहे. जरी हे कोरोना कालावधीच्या तुलनेत खूपच कमी आहे, परंतु त्यातील सुधारणा हे त्याचे लक्षण आहे. देशाची अर्थव्यवस्था आता रुळावर येत आहे. ऑक्टोबर 2019 ते मार्च 2020 या काळात ती 96 टक्के होते.
या क्षेत्रात होत आहे हायरिंग
टीमलीजचे सह-संस्थापक ऋतुपर्णा चक्रवर्ती म्हणाले की, मोठ्या शहरांमध्ये लॉकडाऊन झाला नाही तर या आर्थिक वर्षाच्या उर्वरित काळात हायरिंग इंटेट वाढण्याची अपेक्षा आहे. देशातील रिक्रूटमेंट अॅक्टिविटीजमध्ये जोरात सुरूवात झाली आहे. या क्षेत्रात होत आहेत हायरिंग :
>> हेल्थकेअर आणि फार्मास्युटिकल
>> शिक्षण सेवा
>> ईकॉमर्स
>> टेक स्टार्टअप्स
>> कृषी आणि कृषी-रसायने,
>> आयटी आणि एफएमसीजी
रिक्रूटमेंट अॅक्टिविटीज या क्षेत्रात सर्वाधिक दिसून येत आहेत. या क्षेत्रातील सर्वच स्तरांवर लोक भरती करण्याची योजना आहे. बेंगळुरूसारख्या शहरात पुरवठा करण्यापेक्षा डिलीव्हरी एक्झिक्युटिव्हसारख्या गिग-इकॉनॉमी नोकऱ्यांची मागणी जास्त आहे. चक्रवर्ती म्हणाले की, या आर्थिक वर्षाच्या उत्तरार्धात हायरिंग अॅक्टिविटीज मध्ये आणखी वाढ होईल. हळूहळू त्याचा वेग अधिक वाढेल होईल.
ब्रेकिंग बातम्या मोबाईलवर मिळवण्यासाठी आम्हाला 7972630753 या नंबरला WhatsApp करा आणि लिहा “Hello News”.
